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企業(yè)形象vi設計公司被要求為大洋洲地區(qū)的主要消費品企業(yè)“古德曼菲爾德”開發(fā)一個新的企業(yè)形象VI設計系統(tǒng)。在過去兩年中，該業(yè)務經歷了重大變化，隨著最近被威爾默集團收購，高級管理團隊希望根據新的增長議程重新定義公司形象。

與公司抱負相稱的形象轉變。

在概括愿景和就業(yè)價值主張方面，高級管理團隊花費了大量時間。人們非?？释赃@種身份為當前和未來的候選人指明企業(yè)正在走的新道路。

協(xié)作、人類的活力、激情和雄心勃勃的可持續(xù)發(fā)展議程都在這里發(fā)揮著同等的作用。為了傳達這一點，我們采用了一種非常人性化的美學，這種美學與視覺一樣大膽！這項新的工作以一種協(xié)作的方式傳遞能量，這種方式不受控制，而且完全有序。古德曼·菲爾德希望在組織內保持創(chuàng)業(yè)精神的優(yōu)勢，這種興奮感在這里得到了體現(xiàn)。

新的企業(yè)形象vi設計預示著企業(yè)正在進行的激動人心的旅程。它創(chuàng)造了一種生活和進步的感覺，無論它在哪里執(zhí)行。在保留現(xiàn)有的GF徽章/徽章時，我們保持了一個水平的連續(xù)性，同時也極大地改變了業(yè)務及其主張的“感覺”。與雀巢、聯(lián)合利華、坎貝爾等許多更正式的同行相比，色彩的戲劇性畫筆更具人性、獨特性和個性。

作為代理商，我們對結果感到高興。和一個勇敢的客戶一起工作有什么不同…專注于勇敢。

企業(yè)形象vi設計公司：巴克品牌

關鍵詞：可持續(xù)性、品牌識別、合作、激情、人力、雄心、企業(yè)品牌設計